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貴州交建集團召開務虛工作會

信息來源 :  總部辦公室 作者 : 文/何龍 圖/王弘揚 發布時間 :  1450次閱讀

8月29日,貴州交建集團召開務虛工作會,圍繞進一步推進集團高質量發展主題,共同提思路、找問題、謀發展。集團黨委書記、董事長袁泉主持會議并講話,在家領導班子成員周建華、方志江、王勁松、韓洪舉出席會議。

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會議現場

會議傳達學習了省交通運輸廳聽取貴州交建集團專題匯報會議精神。參會人員圍繞主題,針對集團目前存在的難點、痛點,開門見山、直面問題,暢談發展思路,為推動集團高質量發展積極建言獻策。

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袁泉講話

袁泉強調,要加強黨的全面領導,堅決貫徹落實“兩個一以貫之”,更好推動中國特色現代企業制度優勢轉化為治理效能,按照加快建設世界一流企業“產品卓越、品牌卓著、創新領先、治理現代”標準,牢牢把握國有企業改革發展的正確方向,持續健全現代企業制度,堅持“一個引領”“三大體系”,即高質量黨建引領高質量發展,構建現代企業治理體系、產業發展體系和價值創造體系,賦能集團高質量發展。

袁泉要求,一要提高政治站位,統一思想,凝聚共識,為集團高質量發展共商、共議、共治。總部各部室要充分發揮“參謀部”作用,在定戰略、作決策、抓執行、作表率上示范引領,進一步理清管理體系,謀劃更深層次的戰略性方向。二要強化規劃意識,建立健全規章制度,用規劃引領發展,發揮規劃明方向、謀發展的作用。要做好建章立制相關工作,做到合規管理,用制度管事、管人、管行為,向管理要效益,形成具有特色的發展路徑。三要強化價值引領,提升企業軟實力,增強職工凝聚力、向心力和創造力,營造集團干事創業的良好氛圍和環境。要扎實做好新時代人才培養工作,著力打造“雙百一千工程”,選樹培育一百個領軍人才、一百個工匠人才、一千個先鋒人才,通過價值創造體系建設,推動工作提質增效,同寫發展文章。四要緊緊圍繞集團黨委決策部署和改革發展方針,落地落實集團“1+3”體系建設工作要求,增強憂患意識,堅持底線思維,為集團做強做優做大作出應有貢獻。

集團總經理助理、安全總監,總部中層管理人員參加會議。

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