為營造風清氣正的節日氛圍，1月29日，公司黨支部書記、總經理干天忠對公司中層管理人員開展集體約談。

干天忠強調,此次集體約談既是提醒也是警示,黨員干部要筑牢底線和紅線意識,嚴格落實黨風廉政建設“一崗雙責”責任,增強廉潔自律意識和主體責任意識,將工作抓實抓細,嚴防“四風”反彈回潮,確保文明過節、廉潔過節。

干天忠要求,一是要提高政治站位，深入學習貫徹習近平總書記關于加強作風建設的重要論述,嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神,清廉過節,度過一個清正、歡樂、幸福、祥和的春節。二是要進一步強化紀律意識、規矩意識,堅決做到明敬畏有所止。三是中層管理人員要帶頭崇廉拒腐,尚儉戒奢,文明節儉、廉潔過年，執行廉潔自律各項規定,自覺抵制各種歪風邪氣。四是相關部門要加強節日期間監督檢查,尤其是節日期間值班值守、外出報備、公車封存等重要環節要進行跟蹤檢查。五是要持續做好疫情防控工作，精準做好“外防輸入、內防反彈”工作,帶頭遵守疫情防控相關紀律規定,減少外出和聚集。

會議傳達學習了《關于做好2022年元旦春節期間有關工作的通知》《圍繞“國之大者”正風肅紀反腐?為大局大事營造良好環境》《貴陽市紀委市監委通報6起違反中央八項規定精神典型案例》等文件精神。

公司領導班子，各部門負責人、副部長，各收費站站長、副站長參加會議。

約談現場